Recrutement d'un chef d'agence et chargé(e) de clientèle
Description de l'annonce:
POSTE A POURVOIR IMMÉDIATEMENT
POSTE BASÉ À COTONOU
Une structure immobilière ayant plusieurs agences au Bénin, recrute pour son propre compte :
Profils recherchés :
👉 Une secrétaire dactylographe niveau Bac+2 et 3 ans d'expérience minimum
👉 1 juriste procédurier niveau Bac+3 minimum avec 3 ans d'expérience dans un cabinet
👉 1 chef d'agence:
– Bac + 3/4 en Marketing, Droit ou autre diplôme équivalent.
– Etre âgé de 40 au plus au 31 Décembre 2024.
– Maitriser les techniques de vente et de négociations.
– Savoir prendre des décisions et faire preuve de leadership.
– Etre orienté résultat.
– Etre organisé, rigoureux et intègre.
– Avoir au moins 2 ans d'expérience dans l'immobilier serait un atout
👉 Aide comptable
Niveau Bac+3, avec 3 ans d'expériences professionnelles
👉 4 Chargés de clientèles :
– Bac + 2/3 en Marketing. - Être orienté résultat.
– Être organisé, rigoureux et intègre.
– Avoir le sens de l'accueil et de la courtoisie.
– Maîtriser les techniques de vente et de négociations.
– Avoir au moins 5 ans d'expérience en tant que commercial.
– Avoir des connaissances dans le marketing digital est un atout considérable,
– Avoir au moins 2 ans d'expérience dans l'immobilier serait un atout.
La candidature féminine est vivement encouragée.
👉 10 Commerciaux terrain (homme - Femme )
– avoir obligatoirement 20 ans minimum
– Baccalauréat minimum
– être dynamique et sérieux
– Avoir de l'expérience dans la prospection terrain
– Être orienté résultat.
👉 Des stagiaires commerciaux, juristes, et administratifs pouvant déboucher sur un contrat
🟥 ÊTRE IMMÉDIATEMENT DISPONIBLE ET LIBRE DE TOUT ENGAGEMENT 🟥
Le dossier de candidature comportant une lettre de motivation adressée au directeur général et un CV sont à envoyer par WhatsApp au 44445994 au plus tard le 10 SEPTEMBRE 2024 à 18h30
NB : Ne payez jamais pour un recrutement
NB : Veuillez toujours vous rendre aux entretiens d'embauches accompagné(e)
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Le chef d'agence doit organiser et coordonner les activités commerciales et opérationnelles en agences tout en mettant en oeuvre les orientations de la Direction Générale conformément aux objectifs annuels ,à la stratégie de la Banque et au respect des procédures en vigueur, garantir la bonne qualité du portefeuille de crédit, organiser et coordonner les activités commerciales et opérationnelles de l'agence , organiser l'accueil de la clientèle et être à son écoute, anticiper les besoins des clients et apporter une réponse adaptée aux attentes, superviser l'ensemble des opérations bancaires réalisées localement en accords avec les procédures, développer la relation avec la clientèle acquises, assurer la rentabilité de l'agence, proposer et présenter les produits aux clients , mener des actions de prospections de nouveaux clients et collecter des ressources, conduites et conclure un entretien commercial en face à face ou à distance ,participer aux actions commerciales de la banque, établir un plan d'action et atteindre les objectifs fixés , étudier et assurer le montage financier des dossiers de prêt, encadrer les équipes locales , fixer les objectifs et évaluer les collaborateurs, assurer la bonne collaboration avec l'antenne de la banque Centrale, les confrères et les autorités locales.