Recrutement d'un Responsable Juridique
Description de l'annonce:
Le Cabinet EMMAC Corporation recrute pour le compte d’une société maritime, un Responsable Juridique.
Lieu : Cotonou
Date limite : 12 août 2024 à 18h30
Le Responsable Juridique aura pour mission principale de Superviser et coordonner les activités de la fonction juridique de l’entreprise et d’assumer l’ensemble des responsabilités des affaires juridiques
A- MISSIONS ET RESPONSABILITES
– Assurer la conception de la politique contractuelle, aussi bien sur le plan opérationnel qu’au niveau des alliances et des partenariats stratégiques et les conditions de son application ;
– Assurer le conseil juridique aux différentes entités ainsi qu’aux organes de gestion et de contrôle de la société ;
– Assurer le traitement des litiges et du contentieux en optant pour une gestion dynamique des différends ;
– Veiller au suivi et à l’étude en permanence de l’environnement juridique et de la jurisprudence dans tous les domaines en relation avec les activités de la société (droit portuaire, droit des affaires, …) et veiller à la formalisation des notes portant sur toutes les dispositions législatives et réglementaires nouvelles pouvant concerner la société ;
– Décider les recours éventuels à un conseil juridique extérieur pour des points de droit ;
– Assurer une veille juridique et réglementaire permanente, rédige des notes de synthèse ;
– Veiller à l’identification, à l’analyse, à l’évaluation et au traitement des risques assurables relevant des activités de la société dans le cadre d’une politique de gestion des risques cohérente et intégrant les assurances du secteur portuaire ;
– Coordonner, harmoniser et suivre les objectifs, les politiques et les procédures juridiques dans les différents domaines d’activité opérationnels (exploitation, techniques) et fonctionnels de la société ;
– Représenter la société devant :
– Les instances juridiques, arbitrales et amiables ;
– Les commissions et collèges nationaux de nature juridique ;
– Les organes et associations à vocation de droit.
– Assurer toute mission ponctuelle demandée par le DG.
B- ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
– Relations internes
DG, tous les Directeurs et responsables de l’entreprise
– Relations externes
CA, Compagnies d’assurances, avocats, experts, tribunaux compétents, autorités portuaires, comités et associations professionnelles, chambres d’arbitrage et tous les tiers et autres administrations en relation avec la société.
C- ATOUTS PROFESSIONNELS
Savoir (Connaissance)
– Avoir de solides connaissances en droit maritime ;
– Avoir une bonne maîtrise de la législation béninoise ;
– Avoir une parfaite maîtrise des procédures judiciaires ;
– Connaissance des principes fondamentaux de la fiscalité béninoises et des finances publiques, ainsi qu’une bonne ouverture sur le droit international ;
– Savoir anticiper les risques et alerter en temps réel le Directeur Général ;
– Avoir un sens aiguisé de l’observation, de l’analyse et de synthèse ;
– Avoir une forte capacité de planification, de coordination, et de communication interne ;
– Avoir une forte capacité rédactionnelle ;
– Connaître les Normes ISO 9001, 14001, 45001 v 2015 et leurs exigences
Savoir-faire (Habiletés, Aptitudes, Maîtrise)
– Avoir la maîtrise des techniques et outils de gestion financière et comptable
– Produire des budgets prévisionnels
– Produire et lire des états financiers
– Produire et analyser de plans de travail
– Contrôler les informations, tableaux de synthèse et la tenue à jour des supports financiers et comptables
– Faire des analyses financières et comptables
– Faire suivi paiement factures clients et fournisseurs
– Concevoir la politique financière
– Concevoir des procédures notamment financières et comptables
– Avoir la maîtrise des procédures fiscales
– Pratique des techniques rédactionnelles
– Savoir appliquer les Normes ISO 9001, 14001, 45001 v 2015
Savoir-être (Comportements, Attitudes, Qualités…)
– Capacité de conviction et ténacité ;
– Faire preuve de dynamisme ;
– Développer de réelles capacités de communication ;
– Avoir le sens de la négociation, du dialogue et de l’écoute ;
– Avoir le sens du contact et de l'organisation ;
– Faire preuve rigueur et d’incorruptibilité pour faire prévaloir le sens du service public et du respect de la loi et des normes ;
– Être disponible, structuré, discret, assidu, ordonné, méthodique et impartial ;
– Avoir le sens du travail en équipe et la capacité d’assurer l’interface entre plusieurs structures ;
– Avoir le sens du respect de la Hiérarchie ;
– Avoir le sens de l’efficacité et être professionnel
D- PROFIL
– Avoir au moins BAC+5 en droit (droit pénal ou affaires ou maritime, …) ou tout autre diplôme équivalent
– Avoir au moins 5 ans d’expérience dans un poste similaire ; l’expérience dans le secteur portuaire ou maritime est un atout
E- PIECES À FOURNIR ET LIEU DE DÉPÔT
Veuillez envoyer votre CV actualisé et signé à l’adresse : recrutement@emmaccorporation.com ou cliquez sur le lien : https://emmaccorporation.com/fr/candidat/depot-de-cv/ ou rendez-vous au siège EMMAC Corporation ; Scoa gbéto en face de l’église protestante CSP.
Date limite : 12 août 2024 à 18h30
Tél : (+229) 96522323 / 95040808 / 96522727
Commentaire